Erfgoedvereniging Bond Heemschut wil dat het beeld van de Efteling-attractie Monsieur Cannibale naar het Rijksmuseum gaat. Volgens de erfgoedvereniging is het beeld, en de discussie over het beeld, nu al een belangrijk onderdeel van onze recente geschiedenis.
mvo
Rol van educatie wordt steeds groter bij Burgers’ Zoo
Dierentuinen zijn al lang niet meer alléén attracties om mensen te amuseren. Ze richten zich steeds meer op een rol om natuur te beschermen en mensen daarover voor te lichten. De fototentoonstelling bij Burgers’ Zoo, over de manier waarop mensen naar dieren kijken, past bij die ontwikkeling.
De Efteling start een nieuw horecaconcept: De Betere Keuze
Door met een label aan te geven welke voeding een gezonder alternatief is, kunnen gasten hier eenvoudig voor kiezen. Het unieke van het concept is dat niet alleen de snoeptomaatjes en plakjes kipfilet het label meekrijgen.
Michiel van Kempen, assortimentsmanager horeca bij de Efteling: “We kiezen heel bewust voor een gezonder alternatief in iedere productgroep. Je kunt wel een salade aanbieden in de snackbar, maar gasten komen hier juist voor frites en snacks. Ook hier bieden we dus een gezonder alternatief.”
Voor ieder wat wils
Onlangs tekende de Efteling al de ambitie Gezond Uit, waarmee ze aangeven het aanbod van gezonde voeding te willen uitbreiden. “Gezonde voeding wordt steeds belangrijker, ook tijdens een dagje uit. Meer dan 50% van de dagrecreanten in Nederland vindt het belangrijk dat er een gezond alternatief is. We willen hierin voorzien. En onze verantwoordelijkheid nemen. Maar wat gezond is, is voor iedereen anders. Daarom gaan we naar een nieuw concept, op basis van feiten, waarbij de gast zélf een keuze maakt. Zo is er voor ieder wat wils,” aldus Michiel.
Minder suiker of meer vezels
De Betere Keuze is een product dat op basis van voedingswaarden beter is dan vergelijkbare producten uit dezelfde categorie. Deze producten of gerechten krijgen vervolgens een label mee, waarop staat waarom het een Betere Keuze is. “Dit kan zijn omdat er minder suiker in zit of omdat het juist meer vezels bevat. Welbekend is natuurlijk dat volkoren producten vaak voedzamer zijn. Maar natuurlijk hebben we ook creatievere alternatieven. En we gaan de mogelijkheid bieden om te kiezen voor meer groenten in plaats van koolhydraten. Gegrilde groenten in plaats van rijst bijvoorbeeld,” legt Michiel uit.
Voor dit nieuwe concept heeft het park informatie gebruikt vanuit het Voedingscentrum. De Efteling gebruikt de Schijf van Vijf als inspiratiebron en heeft haar eigen adviespanel om advies gevraagd. “Zo zorgen we ervoor dat het concept goed aansluit bij de wensen van onze gast.”
Wél dat broodje worst
Voor ieder productgroep komt op termijn een gezonder alternatief beschikbaar. Denk aan een volkoren pannenkoek met vers fruit in plaats van stroop en een groentewrap in plaats van brood. Volgens Michiel moet De Betere Keuze vooral smaakvol zijn: “Vooral tijdens een dagje uit wil je lekker eten. Maar net zo lekker kan altijd iets gezonder. Dat betekent dus wél dat broodje worst, maar dan met een volkoren broodje en een verse tomatensalsa in plaats van saus.”
Bronen meer informatie: www.efteling.com
Medewerkers Efteling gaan helpen in de zorg
Efteling-medewerkers bieden een helpende hand om de teams in de zorg te ondersteunen en cliënten een fijne dag te bezorgen.
De Efteling en ouderenzorgorganisatie Mijzo gaan vanaf vandaag een samenwerking aan. De druk in de zorg loopt op door de aanhoudende coronapandemie.
Tweede coronagolf
Sinds de eerste golf in maart wordt er heel hard gewerkt in de zorg. De tweede golf is momenteel duidelijk merkbaar in de verpleeghuizen en houdt naar verwachting nog een tijd aan. Zorgmedewerkers hebben nauwelijks op adem kunnen komen. Om de kwaliteit van zorg te kunnen blijven leveren die cliënten van Mijzo gewend zijn en te zorgen dat medewerkers het vol kunnen blijven houden, wordt actief gezocht naar oplossingen en ondersteuning.
Samenwerking in de regio
Er ontstaan allerlei hulpinitiatieven. Zo bieden onder meer vrijwilligers, familieleden, ex-zorgprofessionals, collega’s uit ondersteunende diensten en lokale ondernemers een helpende hand. Bestuurder Mireille de Wee: “Het is hartverwarmend om te merken dat zoveel mensen de zorg een warm hart toedragen. Daar zijn we erg blij mee”. Er is behoefte aan extra ondersteuning binnen de locaties van Mijzo. De druk op de zorg neemt toe. Tegelijkertijd is door een economische tegenslag of door de strengere covid-maatregelen bij veel bedrijven in de regio het tegenovergestelde aan de orde. Zo is ook een mooie samenwerking ontstaan met de Efteling.
Bijdrage aan maatschappelijk probleem
Algemeen Directeur Efteling, Fons Jurgens: “We bieden graag op deze manier onze hulp aan. Onze medewerkers kunnen zich actief binnen de eigen regio inzetten voor een groot maatschappelijk probleem en de zorg ondersteunen en ontlasten. Hierdoor kunnen we als Efteling langer en zoveel mogelijk collega’s aan boord houden. Onze medewerkers kunnen hun gastheerschap heel goed uitoefenen in de zorg. Juist daarom past de samenwerking tussen beide organisaties goed.”
Waardevolle inzet van medewerkers
Medewerkers van de Efteling worden gekoppeld aan een vaste locatie, zodat zij vertrouwd raken met het team en de cliënten en vice versa. Ze ondersteunen bij allerlei taken en werkzaamheden, behalve zorgwerkzaamheden. Denk aan bijvoorbeeld koffie, thee en maaltijden serveren, een tafel dekken op een woongroep, opruimen of schoonmaken, gezelschap houden of een stukje wandelen of fietsen met cliënten. Door deze bijzondere samenwerking wordt de druk op de zorg voor een deel opgelost.
Start pilot
Maandag 16 november start een pilot met 30 medewerkers van de Efteling. Op vrijwillige basis gaan de medewerkers aan de slag op vier van de 26 locaties van Mijzo. De locaties waar gestart wordt, zijn gelegen in Waalwijk, Oosterhout en Almkerk. Van tevoren volgen de Efteling medewerkers een e-learningmodule om de locaties te leren kennen en wat ze kunnen verwachten. Tevens krijgen medewerkers duidelijke instructies over hygiëne en het gebruiken van persoonlijke beschermingsmiddelen.
Oog op langdurige samenwerking
De samenwerking tussen Mijzo en de Efteling is gericht op een langdurige samenwerking. Stapsgewijs wordt de ondersteuning uitgebreid naar meer Mijzo-locaties om in deze bijzondere tijd flexibele ondersteuning te bieden aan medewerkers en cliënten. Eind december volgt een uitgebreide evaluatie om te kijken hoe en of de samenwerking in 2021 kan worden voortgezet.
Bron: Persbericht Efteling
Genomineerden voor ANWB Verkiezing van het ‘Meest maatschappelijke uitje 2017’
Zeven uitjes zijn in de race voor de titel ‘Meest maatschappelijk uitje van Nederland 2017’, dé prijs voor maatschappelijke betrokken ondernemers in de vrijetijdsbranche. Tijdens de ANWB-verkiezing voor het Meest maatschappelijke uitje nomineerden ANWB-leden uitjes die zij het meest waarderen. Daaruit is een top 7 van uitjes uitgerold die door een vakjury worden beoordeeld.
Ondernemers dragen bij aan vakanties voor minderbedeelden
De online inschrijving van De Vakantiebank is weer geopend. De stichting die gratis vakanties aanbiedt aan mensen die door diverse omstandigheden lang niet op vakantie zijn geweest, gaat daarmee het tweede seizoen in. De inschrijvingen stromen inmiddels alweer binnen. In maart 2011 ging de website van De Vakantiebank voor het eerst online. Een groot succes, want het eerste jaar maakten maar liefst 400 gezinnen gebruik van dit fantastische initiatief van de Vrijbuiter.
Wie helpt OpStapMetOma.nl aan leuke dagtrips en aanbiedingen?
De website www.opstapmetoma.nl werd afgelopen week beloond met de MOVISIE diversiteitsprijs. Dit jaar was het thema: Ouderen, de generatie van de toekomst? OP STAP MET OMA brengt jong en oud samen en bestrijdt eenzaamheid. Bedrijven kunnen aanhaken met aanbiedingen waar jong en oud met elkaar in contact kunnen komen.
Klanten stellen meer MVO eisen aan MKB ondernemers
Meer dan de helft van het MKB meldt dat klanten steeds meer eisen stellen op het gebied van maatschappelijk verantwoord ondernemen (MVO). Ruim een derde van het MKB heeft mede hierdoor stevige MVO-ambities voor de komende jaren. Drie kwart van het MKB met MVO ambities vindt onafhankelijke informatie over MVO onmisbaar om hun ambities te kunnen realiseren.
