Ruim 70% van de horecamedewerkers en 52% van de medewerkers in de recreatie geeft aan dat de compensatie voor werken tijdens een feestdag niet goed geregeld is. Dit blijkt uit een poll van FNV Horecabond.
De branche Risico Inventarisatie en Evaluatie (RI&E) is geactualiseerd met instemming van sociale partners en een gecertificeerde arbo-kerndeskundige. De RI&E is aangepast aan de wettelijke vereisten van tegenwoordig, gekoppeld aan de arbocatalogus en het programma is webbased gemaakt. Tevens is...
Ondernemers blijken pragmatisch om te gaan met de beslissing om personeel aan te nemen. Personeel wordt aangetrokken wanneer er meer werk is dan de ondernemer alleen kan uitvoeren. Niet verwonderlijk dus dat marktomstandigheden vaak genoemd worden als belemmering voor groei....
Om talent te werven, ontwikkelen en behouden moet u als recreatieondernemer goed weten hoe u ervoor staat en waar u naartoe wilt. Daarom is talentmanagement het centrale thema tijdens Recreatie Toppers 2013 op donderdag 21 maart 2013 in Hof van...
Walibi Belgium zoekt kandidaten om 400 vacatures ingevuld te krijgen, want over 2 maanden gaan de deuren van het pretpark weer open! De openstaande vacatures zijn enorm gevarieerd. Meer dan 20 verschillende jobs worden aangeboden: van parkingwachter, horecamedewerker of animatie,...
De afgelopen 12 maanden daalde het online vacatureaanbod in de horeca & toerisme met 38 punten (25 procent) aanzienlijk. De Index staat op 134 punten, dat is de laagste stand sinds februari 2006. Dit blijkt uit de Monster Employment Index...
In de huidige economische situatie is er relatief weinig schaarste is op de arbeidsmarkt. Maar het bedrijfsleven in Nederland krijgt in de periode tot 2020 te maken met fikse tekorten. Dit blijkt uit onderzoek van Panteia/EIM in het kader van...
Dierenpark Emmen heeft in voorbereiding op het nieuwe seizoen 99 nieuwe tijdelijke medewerkers aangenomen. Dierenpark Emmen voor de jongeren in de regio een aantrekkelijke plek is voor een vakantiebaan of andere tijdelijke betrekking. Het park is blij, dat het een...
De ondernemingsorganisaties MKB-Nederland en VNO-NCW wijzen een strafheffing voor bedrijven met flexwerkers scherp van de hand. De FNV lanceert dit voorstel vandaag. Dergelijke heffingen vernietigen juist banen, zegt MKB-Nederland voorzitter Hans Biesheuvel.
Wie meer wil weten over werken in de horeca kan vanaf vandaag terecht op www.horecaplein.nl. De website is een initiatief van FNV Horeca en is mede tot stand gekomen door een financiële bijdrage van de bedrijfstakfondsen in de horeca.
Eind juli zal FNV Recreatie haar eigen leden raadplegen over het voorgestelde pensioenakkoord. In een Twitterbericht laat Johan Bijlsma van FNV Recreatie alvast weten dat zijn bond een positief advies meegeeft aan zijn achterban.
Het voornemen van het kabinet om een leeftijdsgrens van 30 jaar voor publieke bekostiging van mbo-opleidingen in te voeren, is van de baan! De lobby die Koninklijke Horeca Nederland samen met andere branches via VNO-NCW/MKB Nederland heeft...